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JUCIL se reúne con el Coronel de la Comandancia de Murcia para abordar vacantes, turnos y condiciones laborales

JUCIL se reúne con el Coronel de la Comandancia de Murcia para abordar vacantes, turnos y condiciones laborales

Representantes de JUCIL reunidos con el Coronel de la Comandancia de Murcia para tratar temas laborales y organizativos
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JUCIL se reúne con el Coronel de la Comandancia de Murcia

En la reunión se trataron temas como vacantes, turnos de trabajo, condecoraciones, materiales, formación y condiciones laborales del personal.

 

Murcia, 21 de mayo de 2025 – JUCIL se ha reunido con el Coronel de la Comandancia de Murcia, junto a otras asociaciones profesionales.

 

Uno de los principales puntos tratados fue la creación de nuevas vacantes para Sargentos y Cabos. El Coronel informó que, aunque se propusieron numerosas vacantes en distintos destinos, finalmente solo se han publicado las correspondientes al puesto de Los Alcázares y a la Intervención de Armas de Cartagena.

 

En cuanto a los turnos de trabajo, JUCIL insistió en la necesidad de implantar nuevos sistemas que permitan mejorar tanto el servicio como la conciliación familiar. El Coronel explicó que se están valorando opciones, pero que la actual falta de personal impide su aplicación inmediata. Añadió que se llegó a proponer la creación de dos núcleos operativos para facilitar estos turnos, aunque la propuesta fue rechazada.

 

Sobre la 5ª Compañía, desde JUCIL se consultó acerca de posibles fusiones de puestos o cambios en el despliegue territorial. El Coronel fue claro al señalar que actualmente no existe ningún proyecto ni intención de llevar a cabo una reorganización de este tipo.

 

Otro de los temas destacados fue el de las condecoraciones y felicitaciones, solicitando JUCIL que se valore de forma más justa el trabajo y los servicios extraordinarios del personal. El Coronel se comprometió a trasladar a los oficiales de las compañías la importancia de elevar más propuestas de reconocimiento cuando las circunstancias lo permitan.

 

En relación con el personal en situación de “apto con limitaciones”, JUCIL propuso que estos agentes puedan desarrollar tareas de apoyo administrativo en unidades que carezcan de personal, en lugar de limitarse a funciones de limpieza o mantenimiento. La propuesta fue bien acogida y se valorará su aplicación tras un estudio previo.

 

JUCIL también solicitó un aumento de las vacantes de reserva para todas las escalas, tanto en puestos de trabajo como en especialidades y órganos judiciales.

 

Durante la reunión se abordó también la problemática del servicio de guardamuebles en Cartagena. El Coronel explicó que el cese del servicio no ha sido una decisión de la Guardia Civil, sino de la Administración, al haber dado por finalizado el expediente de emergencia. A pesar de las gestiones realizadas desde la Comandancia para revertir esta situación, indicó que no tiene capacidad de decisión en este asunto.

 

JUCIL hizo hincapié en mejorar la seguridad de las actuaciones relacionadas con personas con delirio agitado, solicitando que, en estos casos, se comisionen de forma obligatoria al menos dos patrullas, tal como se recoge en el Manual de Intervención Operativa.

 

En materia de formación, se propuso reforzar los conocimientos en primeros auxilios y el uso del desfibrilador semiautomático, incluyendo sesiones específicas durante las jornadas PATIO para quienes no cuenten con formación previa, y reciclaje para quienes ya la hayan recibido.

 

Por último, JUCIL solicitó mejoras en cuanto a materiales, especialmente en lo relativo al material de oficina más deteriorado y a la disponibilidad de escudos invertidos para su uso en centros de detención y puestos. El Coronel indicó que actualmente hay 14 escudos repartidos entre distintas unidades y que se solicitará un aumento. Sin embargo, señaló que el suministro de material de oficina es más complicado por falta de presupuesto.

 

Desde JUCIL se valora positivamente estas reuniones. JUCIL continuará trabajando para garantizar que las soluciones planteadas en este encuentro puedan ser llevadas a cabo.

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