Comunicados
19/01/2024 – JUCIL solicita neumáticos de invierno a la DGGC
JUCIL REGISTRA INSTANCIA EN LA DIRECCIÓN GENERAL DE LA GUARDIA CIVIL SOLICITANDO NEUMÁTICOS DE INVIERNO PARA ZONAS CON INCLEMENCIAS METEOROLÓGICAS
Jucil solicita la instalación de neumáticos de invierno en los vehículos de las unidades ubicadas en zonas donde se registren nevadas y heladas, con el fin de mejorar la adherencia al asfalto bajo dichas condiciones meteorológicas.
Además, que se incluya en las fichas de evaluación de riesgos laborales, la dotación de neumáticos de invierno, como medida preventiva al factor de riesgo suceso de tráfico.
Madrid 19 de enero de 2024
LA UNIÓN ES NUESTRA FUERZA
JUCIL SOLICITA ANTE LA DGGC LA TRAMITACIÓN TELEMÁTICA DE LAS BAJAS Y CAMBIOS DE RESIDENCIA
Desde esta asociación siempre nos encontramos abiertos a las propuestas de TODOS los Guardias Civiles, sean o no socios, a sus inquietudes y propuestas.
Una de ellas se observa directamente cuando un guardia civil causa baja para el servicio, el cual tendrá que tramitar la documentación de la baja por enfermedad y el trámite del cambio de residencia (si es oportuno) lo que conlleva que dicho agente, se encuentre padeciendo la patología que sea, tendrá que desplazarse a una Unidad de la Guardia Civil a entregar la documentación.
Dichos desplazamientos pueden llegar a ser un calvario ya que independientemente de la gravedad de la patología del agente, este tiene un plazo de 3 días para entregar la misma o de lo contrario podría verse incurso en un expediente disciplinario.
A día de hoy, la guardia civil, aunque lenta va mejorando los servicios telemáticos por lo lo que cualquier agente puede enviar y tramitar telemáticamente cualquier documentación desde cualquier sitio telemáticamente.
`Por otro lado cabe destacar el gran volumen de trabajo que tienen que asumir algunas Unidades sobre todo las que se encuentran en localidades grandes, que se encuentran saturadas en la tramitación de las mismas ya que por un lado muchas Unidades se encuentran cerradas y por otros muchos agentes residen en las mismas.
Ante dicha circunstancia y de muy fácil solución se solicita de la DGGC que se cree un grupo de trabajo para la modificación de la citada Orden General y se actualice a las nuevas tecnologías.
18/01/2024 – JUCIL recurre la Orden de Puestos y Compañías
JUCIL recurre la orden general de Puestos y Compañías porque recarga la labor de los guardias civiles sin retribución ni descansos
La asociación profesional destaca que el documento finalmente aprobado se aparta de la propuesta que se presentó en su día y además incorpora nuevas responsabilidades y servicios al personal
JUCIL se opone a que los guardias civiles deban desarrollar funciones de comandante de puesto, ya que no han sido formados para esta tarea
Los servicios jurídicos de la asociación profesional Justicia para la Guardia Civil (JUCIL) han procedido a la interposición de un recurso contencioso-administrativo contra la nueva Orden General sobre Compañías y Puestos Territoriales de la Guardia Civil.
El departamento jurídico de JUCIL considera que esta nueva orden, número 25/2023 de 28 de diciembre, se aparta de las propuestas realizadas por esta asociación profesional y, además, añade una regulación que incorpora nuevas responsabilidades y servicios al personal.
JUCIL entiende que esta acción aumenta la disponibilidad del personal sin tener en cuenta el hecho de que éste se encuentra ya de por sí muy sobrecargado de tareas. De igual forma, no se prevé ninguna retribución ni tampoco unos descansos compensatorios adecuados.
Una aplicación sin incremento de plantillas
JUCIL estima que la puesta en marcha de esta nueva normativa requiere, exige, la ampliación de las plantillas. De otra forma, y aplicada como ahora se propone, afectará de forma muy considerable a la vida familiar y dificultará la conciliación del trabajo con la familia. Tampoco se han tenido en cuenta las propuestas planteadas por JUCIL en el sentido de que los guardias civiles no deben desempeñar funciones de comandante de puesto, ya que no han recibido formación para este puesto.
JUCIL continuará en la defensa de los derechos de los guardias civiles frente a las modificaciones normativas que incrementan las obligaciones y responsabilidades sin la debida reciprocidad en retribuciones y en descansos, en vez de intentar solventar los problemas que existen adaptando el régimen de personal a la realidad generada por el déficit de efectivos.
17/01/2024 – JUCIL se reúne con el Servicio de Salud de Extremadura
JUCIL logra del Servicio Extremeño de Salud una circular para que los guardias y sus familias sean atendidos en los centros de salud
Representantes de la asociación profesional se reúnen con el director general de Asistencia Sanitaria de Extremadura ante las dificultades de los mutualistas de ISFAS cuando acudían a los servicios sanitarios de esta comunidad autónoma
JUCIL resalta que el convenio entre ISFAS y el Servicio Extremeño de Salud se encuentra aún pendiente de firma y no se ha renovado desde 2017
La asociación profesional Justicia para la Guardia Civil (JUCIL) ha logrado el compromiso de los responsables de la Junta de Extremadura para que, tanto los guardias civiles mutualistas de ISFAS como sus familias, sean atendidos en todos los centros de salud y del área sanitaria de esta comunidad autónoma, pese a que todavía no se ha firmado el convenio entre ISFAS y el Servicio Extremeño de Salud.
Los representantes de JUCIL se han reunido recientemente con el director general de Asistencia Sanitaria, Félix Miranda Álvarez, acompañado del subdirector de este mismo departamento, José Luis Mora. En la reunión se expuso la situación en la que se encuentra la asistencia sanitaria de los guardias civiles y de sus familiares que pertenecen al Instituto Social de las Fuerzas Armadas (ISFAS), a los que se les ha denegado la asistencia en la mayor parte de los centros de salud públicos y de atención primaria de Extremadura.
Los problemas del ISFAS
Los responsables del Servicio Extremeño de Salud informaron que desde 2017 no existe convenio de colaboración con ISFAS para la asistencia de atención primaria, enfermería y urgencias en las zonas rurales. Asimismo, indicaron desconocer los motivos por los que ese convenio no se renovó.
Los altos cargos del Gobierno de Extremadura se mostraron preocupados por esta situación han trasladado su compromiso a abordar esta problemática en la Consejería de Salud, con el fin de iniciar las negociaciones cuanto antes, para renovar la firma de este convenio con ISFAS.
Ante las quejas por la negativa a ser atendidos en multitud de centros de salud, tanto atención primaria, como enfermería, como urgencias no vitales se comprometieron a enviar una circular urgente a todos los centros indicando que los guardias civiles y sus familiares pertenecientes a las mutualidades, ISFAS en nuestro caso, deben ser atendidos al igual que el resto de los ciudadanos.
JUCIL agradece la voluntad mostrada por el Servicio Extremeño de Salud para resolver esta situación. Esta asociación seguirá trabajando para mejorar las condiciones laborales y personales de todos los guardias civiles.
16/01/2024 – JUCIL solicita chalecos antibalas para todos los G.C.’S de Navarra
JUCIL REGISTRA INSTANCIA EN NAVARRA SOLICITANDO CHALECOS ANTIBALAS PARA TODOS LOS GUARDIAS CIVILES
Jucil solicita chalecos antibalas para todos los guardias civiles en Navarra, denunciamos la especial situación crítica en la que se encuentra el núcleo de servicios de Pamplona, que deben compartir aproximadamente 30 chalecos para 176 componentes, ni siquiera la medida de compartir placas balística es suficiente, ya que en este caso están obligados a compartir hasta funda de chaleco, que ha podido ser utilizada por otro componente del turno de servicio anterior, y ni siquiera ha pasado por un proceso de limpieza. Esta situación se repite en varias unidades de la Comandancia.
Resulta bochornoso, que en numerosas Comandancias, aún no se cuente con un chaleco para cada guardia civil, contraviniendo la normativa de prevención de riesgos laborales, mermando la seguridad y la salud de los efectivos, es por ello que solicitamos a tanto a nuestros asociados como al resto de compañeros que nos hagan llegar la problemática entorno a este equipo de protección, ya que en el mes de febrero se expondrá en el seno de la comisión de riesgos laborales la falta de chalecos antibalas en las diferentes unidades, porque es un deber de la Administración dotar de medios de trabajo y equipos de seguridad al personal para protegerles de los riesgos.
Madrid 16 de enero de 2024
LA UNIÓN ES NUESTRA FUERZA