Madrid, 22 de junio de 2026. JUCIL ha solicitado a la Dirección General de la Guardia Civil la aprobación inmediata de un protocolo específico de actuación ante la ola de calor anunciada por la Agencia Estatal de Meteorología (AEMET), que prevé temperaturas excepcionalmente elevadas en gran parte del territorio nacional y máximas que podrían alcanzar los 44 grados en algunas zonas de España.

La asociación considera imprescindible que se dicten instrucciones de obligado cumplimiento para todas las unidades, centros y organismos del Cuerpo con el fin de prevenir los riesgos derivados de la exposición prolongada a altas temperaturas, especialmente en aquellas especialidades y servicios que desarrollan su labor habitualmente en el exterior, como Seguridad Ciudadana, la Agrupación de Tráfico, el SEPRONA, Fiscal y Fronteras, el Servicio Marítimo, las Unidades de Reserva y Seguridad o los dispositivos de protección de instalaciones.

JUCIL recuerda que el estrés térmico puede provocar agotamiento, golpes de calor, pérdida de capacidades físicas y cognitivas e incrementar significativamente el riesgo de accidentes de servicio, especialmente cuando los guardias civiles desempeñan sus funciones bajo exposición directa al sol y equipados con chalecos balísticos y otros elementos de protección.

Por ello, la asociación ha reclamado medidas preventivas concretas, entre ellas la adaptación de los servicios a las previsiones meteorológicas, la reorganización de horarios para minimizar la exposición en las horas de mayor riesgo, el establecimiento de pausas obligatorias para hidratación y recuperación térmica, la disponibilidad permanente de agua potable, la habilitación de zonas de sombra y la rotación del personal en los cometidos más expuestos al calor.

JUCIL recuerda que la protección de la seguridad y la salud de los guardias civiles constituye una obligación legal de la Administración y advierte de que la ausencia de medidas preventivas específicas ante un episodio de calor extremo previamente anunciado puede comprometer no solo la integridad física de los agentes, sino también la eficacia del servicio público que prestan diariamente a la ciudadanía.

1. IMPLANTACIÓN DE TURNOS DE SERVICIO

Respecto a la futura implantación de un sistema de turnos en la Agrupación de Tráfico, se informó de que la previsión inicialmente planteada para el mes de octubre no podrá llevarse a efecto. Según las estimaciones trasladadas durante la reunión, su puesta en marcha podría producirse a partir del mes de febrero, aunque todavía no existe una fecha definitiva.

Asimismo, se indicó que será necesario disponer de una plantilla mínima de 40 efectivos para poder implantar el sistema. Sobre el modelo concreto de turno a aplicar no se ofreció información definitiva, manifestándose que continúa trabajando con la expectativa de alcanzar un modelo unificado para toda la Agrupación.

En cuanto al personal afectado, se indicó que, en principio, quedarían incluidos todos los componentes, con excepción de los suboficiales, las Planas Mayores y determinados destinos específicos que actualmente se encuentran alejados de la estructura operativa susceptible de integrarse en el sistema.

2. DOTACIÓN DE CÁMARAS UNIPERSONALES

La Jefatura informó de que se va a solicitar la dotación de cámaras unipersonales para todas las bases del Sector, medida que fue valorada positivamente por su contribución a la seguridad jurídica de los componentes y a la protección de las actuaciones policiales.

3. CAMBIOS DE GRUPO Y REALIZACIÓN DE SERVICIOS DSR

Se confirmó la posibilidad de efectuar cambios de grupo cuando ello resulte necesario para evitar que un componente quede prestando servicio en solitario.

Respecto a los servicios DSR, se informó de que actualmente se retribuyen con una cuantía aproximada de 96 euros por servicio. Asimismo, se recordó que, con carácter general, deben transcurrir al menos 48 horas desde la finalización del último servicio realizado.

Igualmente, se indicó que cada componente puede realizar hasta un máximo de 12 servicios DSR por cuatrimestre.

4. DIETAS EN JORNADAS DE DOCE HORAS

Ante la propuesta formulada por JUCIL relativa al reconocimiento de dietas en los servicios de doce horas, la Jefatura manifestó que no se descarta dicha posibilidad.

No obstante, se señaló que cada solicitud deberá ser analizada individualmente, atendiendo a circunstancias concretas como la hora de realización de las comidas, las incidencias surgidas durante el servicio, la imposibilidad efectiva de realizar la manutención en condiciones normales y demás circunstancias concurrentes.

Por tanto, aunque no existe un criterio general de reconocimiento automático, tampoco se cierra la puerta a su concesión cuando las circunstancias del servicio así lo justifiquen.

5. ZONAS O ESPACIOS DE DESCANSO

En relación con las zonas o espacios de descanso utilizadas por el personal,la Jefatura manifestó expresamente que dichas instalaciones no están concebidas para el descanso propiamente dicho, sino para facilitar la realización de comidas cenas durante la jornada de servicio.

Se puso de manifiesto como principal incidencia detectada la existencia de un aseo compartido en el área de descanso de O Porriño, planteándose como posible solución la adaptación de dichas instalaciones para garantizar una utilización adecuada por parte de todo el personal.

6. INCORPORACIÓN DE NUEVAS FURGONETAS

Se informó de la próxima llegada de nuevas furgonetas destinadas al servicio, si bien no se facilitó calendario ni fecha concreta para su recepción y distribución entre las distintas unidades.

7. VOLUNTARIADO PARA ACTUALIZACIÓN DEL SISTEMA VIRTUAL PLAN Finalmente, se comunicó la intención de recurrir a personal voluntario para contribuir a la actualización y puesta al día del sistema Virtual Plan.

Valoración de JUCIL

Desde JUCIL se valora positivamente la receptividad mostrada por la Jefatura respecto a determinadas cuestiones planteadas, especialmente en materia de cámaras unipersonales, análisis de dietas en servicios prolongados y mejora de medios materiales.

No obstante, continúa existiendo una importante incertidumbre respecto a la futura implantación de los turnos de servicio, cuestión prioritaria para los guardias civiles destinados en la Agrupación de Tráfico y sobre la que nuestra organización continuará realizando un seguimiento exhaustivo hasta conocer las condiciones definitivas de aplicación.

Igualmente, JUCIL mantendrá su labor reivindicativa en relación con la mejora de las condiciones de trabajo, infraestructuras, conciliación y dotación de medios en las distintas unidades del Sector de Tráfico de Galicia.

Pontevedra, 11 de junio de 2026